《年代文極品小姑子不幹了》第45章 那就考試吧(1)

作者:婷娃娃·2個月前

第45章 那就考試吧

對於朱圓圓是否結婚,楊麗華也沒再多關注,現在急需提升自己。

想要真正的在紡織廠裡立足,改變命運,僅靠先知還不行,至思想上得表現出積極進取。

在這次紡織廠召開的大會上,黨委書記特意提到了楊麗華的一篇心得,並大段引用了其中的觀點,高度讚揚,

“······我們有些同志,寫材料洋洋灑灑,卻言之無。大家看看咱們擋車三車間一個普通擋車工寫的心得,這才理論聯絡實際。這才有思想,有水平!楊麗華同志值得我們很多幹部學習,我們的政治工作、技工作,都要有這種眼睛向下,從實際出發的神。”

寫的學習心得和思想彙報,不再是千篇一律的套話,而是有例項,有分析,符合時代神的展

這一下,楊麗華的名字不僅在車間,更是在整個紅星紡織廠都掛了號。

宣傳科的錢途這會是越發對楊麗華興趣了,前不久寫的文章才登上了省日報,這會寫的心得又被他們黨委書記引用,還真是天生就適合幹他們這一行。

他本就負責廠裡的思想宣傳、職工教育、正需要這種能寫、能講、思想看起來又紅又專的年輕人。這會再次聽到廠領導對楊麗華的肯定後,他有些心思了。

在之後不久的廠黨委擴大會議上,討論到加強宣傳隊伍力量、培養青年骨幹時,錢途覺得這是個機會。

在會上,他提出了自己的想法,“······咱們廠有些年輕同志,不僅在生產上是能手,思想上也非常活躍,能夠很好的將理論運用到實際工作中去。

比如擋車三車間的楊麗華同志,的文章和發言就很有水平,現了新時代青年工人的思想風貌。我認為,這樣有潛力的同志,可以考慮到咱們宣傳科來鍛鍊鍛鍊,發揮更大的作用。”

會議室安靜了一瞬,有人轉頭看了一眼後勤的朱有福一眼,在場的大部分人都知道朱有福一家對楊麗華的小心思。

主管人事的副廠長陸解放還未說話,朱有福就率先開口,

“錢科長才心切,可以理解。不過,這楊麗華同志進廠才多久?滿打滿算也就兩個多月吧。這麼快就從車間生產一線調到廠辦宣傳科,這步子是不是邁得太快了。這恐怕不能服眾啊,年輕同志,還是應該在基層多鍛鍊鍛鍊,腳踏實地才好。”

之前他雖然因為兒的事兒和之前的檢查低調了不,但心裡對楊麗華的恨意卻毫未減,要不是,他朱有福能這麼丟臉。

要不是,他兒朱圓圓能被廠裡開除,更何況還有他給朱圓圓找的一門好親事,也被楊麗華的姐姐楊麗娟搶走了。

現在看到楊麗華竟然要被提拔到廠辦,他怎麼能坐得住。雖然是公報私仇,但誰能說他說的話有問題。

錢途皺起眉頭,有些不悅的說著,“朱主任,選拔人才要看能力和表現,不能看工齡。楊麗華同志的表現有目共睹······”

”表現好可以在車間當標兵嘛,不一定非要去宣傳科。“朱有福打斷他,“廠辦是重要部門,需要的是穩重、有經驗的同志。年輕同志太跳,還是得再考察考察。”

兩人在大會上你一言我一語,當著眾人的面就爭執起來。朱有福是廠裡的老資格,又扯出什麼影響青年工人紮一線的思想,不能助長好高騖遠的風氣,等等的大帽子。

會上的氣氛也有些僵持,忽然,從會議後排傳來一道聲音,“我認為錢科長的提議很有道理。”

是保衛科科長徐朝勝,他的聲音不高,但卻瞬間吸引了所有人的目

他的眼神坦,“選拔人才,就該唯才是舉。楊麗華同志在生產上是能手,思想上積極要求進步,文章寫得好,發言有水平。這樣的人才,放在適合的崗位上,才能發揮更大作用,也是對國家建設負責。

至於朱主任說的資歷問題,我認為能力和貢獻才是最好的談資。如果因為工齡短就埋沒人才,那才是真正的損失和浪費。”

徐朝勝的話簡潔有力,這還是他第一次在大會上如此反駁一個人,也如此立場鮮明的支援錢途和楊麗華。

朱有福一時沒有想到徐朝勝會當眾跟他唱反調,畢竟這煞星之前在會上一直就充當背景板,從沒聽到過他發言。

這會老臉一下子被漲紅了,“徐科長,你不能因為楊麗華是你······”

調

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