九月底，微的營收突破了十萬。
十萬塊，對一家公司來說不算什麼。但對沈薇來說，這是一個訊號——的方向是對的，的模式是可行的，的團隊是能打的。
決定做三件事。
第一，搬離城中村。
第二，註冊公司。
第三，招人。
搬辦公室是最急的。現在的共辦公空間雖然便宜，但太小了，六個人己經坐不下了。而且沒有會議室，每次接待客戶都在摺疊桌上，太不專業。
沈薇在科技園附近找到了一間真正的辦公室。八十平米，兩間獨立的房間加一個開放區域，月租六千。比共辦公空間貴了三倍，但值。
“籤幾年？”房東問。
“三年。”沈薇說。
“押三付一。”
“押二付一。”
房東看著，笑了：“小姑娘會談判的。”
“不是會談判。”沈薇說。“是隻有這麼多錢。”
房東最後同意了。押二付一，月租六千，免租期一週。
簽完合同的那天，沈薇站在空的辦公室裡，張開雙臂，轉了一圈。
“這是我們的。”說。
林野和小唐站在門口，看著。
“你轉暈了沒？”林野問。
“沒有。”沈薇停下來。“我清醒得很。”
註冊公司是第二件事。
沈薇找了一家代辦公司，花了三千塊，一週就把所有手續辦好了。公司名稱：微文化傳有限公司。註冊資本：一百萬。法人代表：沈薇。東：沈薇（60%）、林野（30%）、唐小糖（10%）。
林野看到權結構的時候，愣住了。
“我佔百分之三十？”
“有問題嗎？”
“太多了。”林野說。“我什麼都沒投，就投了技。”
“技就是最大的投資。”沈薇說。“沒有你的技，我們做不了影片工，做不了付費系統。百分之三十，是你應得的。”
林野低下頭，耳朵紅了。
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