第1326章
“蘇團長太牛了！這個人軍事素質，怎麼這麼強？他到底是怎麼練出來的？”
“如果不是親眼所見，我絕對不敢相信，竟然有人能一個人幹掉一個連，這又不是拍電影！”
“P師輸得不冤，換做誰來都一樣，遇到這種變態級別的對手，誰來了都得跪。”
“可惜了，十分不錯的斬首行，戰構思很妙，誰知道遇上一個變態，一個人把整個連給端了。”
“我承認蘇團長個人軍事素質恐怖，但你們發現沒有。合團前線部隊在失去團指的況下，竟然依舊能夠有條不紊地作戰，毫沒有到影響，指揮鏈一點都沒！”
聽見有人提起這點，其他人全都回過神來，紛紛點頭。
確實，在這場演習期間，最後一段時間，合團的團指屬於癱瘓狀態。
團長不在，指揮部被端了。
在他們看來，團指癱瘓，合團這樣指揮鏈如此的部隊，勢必會到嚴重影響，甚至可能全線崩潰。
但是沒有，從前線的戰況來看，各單位作戰配合依舊。
步坦協同、空地協同、火力配合，樣樣都跟團指還在的時候一樣順暢。
在團指失去聯絡的那一刻，第二梯隊指揮迅速無接上，反應十分的迅速，沒有毫的慌和驚訝，彷彿這一切早就習以為常、演練過無數次一樣。
在場眾人不知道的是，合團的訓練，基層兵訓練苦，各單位指揮的訓練同樣苦，甚至更苦。
蘇銘這個“變態”團長，對於各個單位指揮的要求那是相當高的，高到令人髮指。
他明確要求，就算團長、參謀長、政委，甚至是營長都沒了，各單位的連排長必須擁有能夠獨立做出反應、繼續指揮部隊的素養，不能因為上級陣亡就變無頭蒼蠅。
在軍的指揮培養上，蘇銘那是毫不吝嗇，花了大手筆，請專家、搞演練、設考核，樣樣都做到極致。
這次，蘇銘故意讓團指被P師的這支偵察部隊“斬首”，同時也就是臨時進行一場對合團各單位的實戰考驗。
他要親自看一看，當團指被斬首、群龍無首的時候，各單位的指揮況到底是什麼樣的。
是一鍋粥，還是臨危不？
當然，能對蘇銘進行斬首的部隊還沒出現呢。
考驗歸考驗，順便親自解決掉P師的這支偵察部隊。
自從蘇銘當上指揮，從排長到連長到營長再到團長，親自手的機會越來越了，手都了。
為指揮，不到最後一刻，也沒有親自加戰鬥的必要，指揮的核心任務就是指揮好部隊，打勝仗，而不是親自衝鋒陷陣。
這時，一名上校來到總參大佬面前，低聲彙報道：
“首長，合團那邊彙報。”
“蘇團長說，故意放任團指被斬首，是因為他想要藉此檢驗合團各單位應對突發事件的反應能力，是一次部考核。”
演習剛一結束，蘇銘便是讓人第一時間彙報給導演部，把況說明清楚。
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