“已經在路上了。”
某，同樣一道機械艦員一把抓起工跑，衝向艙室另一側，在裂的蒸汽和金屬聲中，徒手擰了洩的螺栓。
阻止了一場過載事故。
而這時，新的問題再次出現。
“冷卻系統過載！”
該死，有完沒完了！
李銳心中暗罵了一聲，隨後大喊了一句八號。
“給我三十秒！”
而幾乎就在他喊出口的同時，耳麥中已經響起一道電子音，而這道電子音的主人，更是已經來到了某巨大的管道前。
雙手握住兩個巨大的調節，逆時針全力旋轉。
同一時間，李悅也撲到了理控制檯前，手超馳了自保護程式。
金屬齒的聲讓人牙酸，但冷卻終於開始迴圈。溫度計上的紅數字緩緩回落：
1200°C...1150°C...1100°C...
“力穩定。”
某正在監控資料的機械艦員，用電子音開口。
旋即，遠響起了一片掌聲。
這，只是一場演練，一場戰艦機艙，力作員部分的演練。
區別只是，這一場演練被一群聯邦艦隊的將軍，現場圍觀。
其中，甚至還有艦隊總司令林宇。
老實說，對於這場演練，林宇是十分滿意的。
原本需要12名力作，但現在卻只有李悅一個人，另外十一個人，全都由機人替代。
當然了，這是因為李悅腦域開發度比較高，如果換了其他人，可能需要兩個人，以每人控5臺機人的方式來工作。
原本，不聯邦艦隊高層，都認為這種新模式之下，會拉低效率。
但實際況卻是，李悅剛才面對各種況所花費的時間，雖不說破了聯邦在這一領域的記錄，但也全都比他曾經的績要更好。
為什麼會造這個況？
因為，足夠默契！！
廢話，這能不默契嗎？
看似有12個人在幹活，但實際上就是1個人，並且有種思維共的味道在裡面。
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