盛懷餘留意著已經尷尬在原地人，語氣嗔的提醒妻子:“你別隻顧著跟我說話，沒看到你員工有工作要彙報嗎？”
江聽嵐這才看向溫青梧，用公事公辦的語氣問:“溫秘書，什麼事？”
溫青梧在原地躊躇幾秒，才開口說:“江總，剛才我領導跟我說我轉正了，並且跟我籤的勞合同也是按照這個崗位的最高標準待遇來的，所以我特地來謝你。”
“宋秘書是你的直屬領導，以後你有什麼事直接跟說就行。”
江聽嵐語氣很淡:“公司之所以給你這麼高的工資待遇，也是宋秘書幫你爭取的。你要謝的人是，而不是越級來找我。”
溫青梧臉更加尷尬，一時間不知道該說什麼。
盛懷替打圓場:“青梧怎麼說也是你大嫂的妹妹，又是剛畢業的小孩，有些地方不懂是很正常的，你好好說就是了，那麼嚴肅幹什麼。”
這下到江聽嵐困了:“我不就是在好好跟說嗎？”
溫青梧這種越級的同時，又毫不避諱的提及工資待遇話題的行為，不僅是職場大忌，更是自己最不能容忍的錯誤。
這種況下，自己不僅沒有任何責怪，反而耐心的教對方其中的道理，已經是最大的溫了，還要怎麼耐心？
換其他新人這麼做，一句廢話都不會多說，直接就將人趕出去了。
誰家新員工才職三個月，就敢直接闖董事長辦公室，旁若無人的跟老闆說這麼一堆廢話。
若不是看在大嫂的面子上，自己早將人趕出去了。
辦公室門關上，盛懷臉上的笑意褪去。
“去吃飯吧，再晚點飯菜就要涼了。”
“好。”
江聽嵐扶著來到用餐區，選了張放著墊的座椅，待坐下後，又從一旁的椅子上拿過抱枕，放在腰後位置。
“這樣可以嗎？”
“可以。”
盛懷拿起筷子，也不等坐下，便自顧自的吃起來。
“大嫂的表妹怎麼來你這裡實習了？們家裡不有公司嗎？”
江聽嵐盛了碗湯放到面前，回答:“溫室集團早在溫英嵐，也就是溫伯母的姐姐接手時，就開始進行權力集中制了。到了兒繼承公司時，集團已經完為母二人的囊中之。”
“溫英嵐在位時，因為顧及父母的，所以對自己的幾位哥哥還算是手下留。後來二老徹底退，的兒溫怡淺帶著自己開創的公司擔任新的董事長職位，就徹底六親不認了。”
盛懷這下明白了:“所以溫總的那些叔伯手裡只有繼承的產業和份，並沒有實權。而對待親的態度比自己的母親還要冷漠，所以即使作為的堂妹，溫青梧也是沒有資格進溫氏集團工作的。”
“可以這麼說。”
江聽嵐喝了碗湯，才開始筷子，繼續為妻子解:“其實溫氏集團也是在溫英嵐的帶領下，才完了時代變幻下的改革創新，然後持續發展壯大，所以們母二人將集團權力牢牢掌握在自己手裡，也是理所應當。”
“但凡溫英嵐心慈手一點，那幾個不省油的哥哥都會做出宮奪權的事，不然現在的溫氏集團是哪個溫，還真不好說。”
盛懷點頭，總結:“看來你的確很幸運，不僅你父母全力支援並託舉你為家族繼承人，你大哥也疼你這個妹妹，只專心自己的仕途之路。”
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