開玩笑，安排去做別的需要更仔細的活，他都怕這同志壞事。
白主任瞧著那樣子，都忍不住眉心一跳。
開始懷疑，半個月前自己是不是看錯了人。
不得不承認，之前的確對何婉晴報以厚。
去培訓的七個人裡，何婉晴的學歷最高。
雖說出上有些問題，但既然已經嫁給了秦連峰了軍屬，就說明問題不大。
平時生活作風上貌似風評不太好，但當時白主任想著，何婉晴都能主來申請去養場培訓，那就說明，生活作風上也只是小問題，大機率也就是講究一些。
白主任能夠理解。
軍屬有想要進步的心，們作為後勤保障人員，當然應該全力支援。
白主任原本還想著，等半個月培訓回來，就安排何婉晴做養場後勤的工作，主管人事，財務和後勤等辦公室工作。
等以後養場規模擴大，何婉晴就順理章升任幹部，主管人事科，財務科和後勤保障科等科室。
可以說，白主任都已經把何婉晴未來的升職路線都考慮好了。
只要何婉晴好好表現，未來就是穩穩的幸福。
但現在看著這樣，白主任都忍不住懷疑半個月前的自己，難不，是有誰何婉晴報名參加養場培訓的嗎？
要是真不樂意幹，這半個月時間，有無數機會退出培訓回來，但也沒有。
現在培訓結束了，倒是拉著張臉不樂意了。
相比較何婉晴，反倒是當時只是湊數，沒抱太大希的張玲子，表現是真不錯。
的確如自己所說，能吃苦，肯吃苦，打掃圈舍格外仔細。
這兩相一對比，何婉晴原本的優勢也不太大了。
不，還得再觀察。
白主任臉上不顯，心裡的想法已經繞了好幾個圈子。
於是，等丫們一行人把養場該歸置地都歸置好了，跟著白主任到後勤部辦手續的時候，原本準備給何婉晴的任命通知就變了“葫蘆島養場財務科辦事員”，只讓算賬，管發工資和福利。
原本打算讓何婉晴暫時兼著的人事工作，則還是由部隊後勤人事科的辦事員來暫時幹著。
反正以養場目前的規模和發展，短時間，也不會有什麼人事變了。
另外再安排丫跟著在一邊學習。
等往後養場規模擴大，再招人的時候，相信丫也能上手了。
而養場後勤行政科的工作，則出乎所有人意料的給了張玲子。
說實話。
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