《大國軍墾》第3148章 不要拿錢去試探人心(2)

作者:大強67·7個月前

李青在創新科技的工作起初很順利。他主要負責技諮詢和團隊培訓,公司對他的專業知識十分重視。但兩個月後,張總把他到了辦公室。

“李先生,公司對您的工作非常滿意。”張總遞給他一杯紅酒,“現在有一個重要專案,希您能牽頭。”

“什麼專案?”李青問道。

“我們想開發一款高效能發機,類似於戰士集團的‘E’系列,但要有我們的創新。”

李青的手微微一,紅酒差點灑出來:

“張總,這...這不太合適。我在戰士集團時參與過類似專案,有保協議...”

張總笑了起來:“李先生,您多慮了。我們不需要戰士集團的資料,只是希藉助您的專業知識,幫助我們走彎路。況且,您已經退休了,保協議中的部分條款已經失效。”

說著,張總從屜裡取出一份檔案:“公司願意為這個專案提供額外預算,您的報酬將增加一倍。”

李青沉默了。這筆錢足以讓他和家人過上更加優越的生活,還能為子在國外買房提供首付。太大了。

“我只是提供一般指導,不涉及資料。”李青最後說道。

張總滿意地笑了:“當然,我們尊重職業道德。”

然而專案開始後,李青發現自己不知不覺越陷越深。起初只是泛泛而談的技原理,後來逐漸涉及到引數設計。

每次他猶豫時,張總總會以“這只是一般工程技問題”為由,打消他的顧慮。

更讓李青不安的是,團隊中有幾位島國籍工程師,他們對戰士集團的技細節異常興趣,總是追問一些邊界問題。

一天晚上,李青加班到很晚,辦公室只剩他一人。他鬼使神差地打開了公司伺服上一個標註為“市場分析”的資料夾,卻發現裡面全是戰士集團產品的詳細分解圖和效能引數分析。

他的心猛地一沉——創新科技不是在開發自己的產品,而是在試圖複製戰士集團的技

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非洲那邊,葉雨澤接到一個加電話。

“葉總,我們的監控發現創新科技正在申請一系列專利,與我們的‘鷹眼’系統高度相似。”安全部門負責人報告道。

“能確定來源嗎?”葉雨澤問。

“暫時不能,但時間點上與李青加他們團隊吻合。”

此外,我們還監測到創新科技的伺服有多次嘗試訪問我們外部資料庫的痕跡,雖然沒能突破防火牆,但他們似乎對我們的一些技引數非常瞭解。”

葉雨澤沉默片刻,說道:“繼續監控,收集證據。同時,以集團名義發一封邀請函,邀請所有退休元老參加戰士集團立三十五週年慶典,特別是李青,我要親自見他。”

一週後,戰士集團三十五週年慶典在軍墾城隆重舉行。李青猶豫再三,還是參加了。見到老同事們,他心既親切又愧疚。

葉雨澤在演講中回顧了公司發展歷程,向所有退休元老表示謝。最後,他話鋒一轉:

“戰士們,我們曾經一起戰鬥,一起把戰士集團從一個小作坊打造國際企業。我知道,有些人退休後仍然希發揮餘熱,這很好。但請記住,無論你們走到哪裡,戰士集團永遠是你們的家。”

他的目掃過全場,在李青上稍作停留:

“我們尊重每個人的選擇,但也希老兄弟們記住戰士集團的底線——誠信和創新是我們的本。借用別人的東西固然省力,但只有自主創新才能走得更遠。”

彿

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