“把總讓新兵自己推舉隊長，就算是提前保杜絕了串通拉票的事，但是隊長隊副全部讓新兵推舉而出，只怕把總威信有失，難以號令軍伍。”
陳搖了搖頭，說道。
“最後決定的權力在我的手中，這些並不能為問題。”
軍隊是自上而下的權力結構，權力自上而下按垂直系統直線排列，權力集中，命令統一，決策迅速，指揮靈便。
下級的權力大小皆是由上級賦予，而上級的權力也由下級軍的權力來支撐。
隊長隊副只不過是最低第一級，影響有限，不過陳也並非是將決定的權力給這些新兵。
陳保留了最後任命的權力，每個新兵能夠推選三個候選，最終的決定權還是在他的手中，這樣可以最大限度保證權威。
因為之前的保，沒有人知道推舉的事，所有人的表現都是自己真實的狀態，並沒有刻意。
那些有能力的人在訓練之中自然會穎而出，到其他人的信任和敬重。
陳讓軍卒推舉基層軍人選，就是能夠儘可能的選拔出軍中的人才。
如果有足夠的人才，陳自然也會選擇空降軍，這樣能夠最大的程度的形戰力。
但況就是沒有，那些老兵雖然有這個能力，但是他們同樣也會將舊軍隊的習氣帶新軍的隊伍。
時間並沒有過去多久，分三局登記的十分之快。
統計的人員也統計的十分的之快，軍中辦事最重效率，怠慢者甚至可以依軍法直接斬首。
四局的軍兵很快便重新在校場之上站定，陳站在矮臺之上，展開了手中的名錄。
這段時間每天也有人給他稟報訓練的進度，他自己也在訓練場上每日督導，其中很多名字陳都很眼，看見名字也能夠記起長相。
三局共有九旗二十七隊，依照著印象，還有得票的況，陳依次從中選出了五十四人，分別作為隊中的隊長和隊副。
這些被選出的隊長和隊副來到了矮臺之前，一個個皆是面欣喜，難掩喜。
隊長和隊副，大小也是軍，他們原本都是地裡刨食的農夫，這麼短的時間就能夠當上軍如何不喜形於。
二十七名隊長各自領了背旗帶著自己的隊副返回了軍中。
二十七面黃底紅邊的隊旗出現在軍陣之中，氣勢瞬間再度上漲了一截。
旌旗不僅能夠作為號令，還能夠增長氣勢，旗幟鮮明、甲嚴整，皆有同樣的效果。
旗總沒有選定，陳準備等到下一的訓練之後，再逐步挑選，循序漸進。
對於第二的訓練，陳的心中已經是有了底稿。
七天的佇列訓練效果有限，靠著手腕綁繩，筷右碗左的方法，還有軍，現在三局新兵分辨了左右，也會站佇列隊，左轉右轉，在齊步行進和跑之時保持嚴整。
可惜沒有多的時間再讓陳訓練，如果時間充足，陳甚至想要這些軍兵先進行二十多天的佇列訓練，將佇列行進變換等等都編進去，將其學會。
佇列在冷兵時代的重要甚至要更勝過排隊槍斃時期。
冷兵時代的作戰，鬨鬨的一團，四捉對廝殺的場景基本不會出現，只有在小規模的戰鬥之中才會偶爾出現。
。接相陣軍是都來從，爭戰的模規大
。後得不者怯，先得不者勇，前而隊列人百千，陣之堂堂
