破曉之：凌峰與林悅的創業征程
第一章：榮威落幕，新夢啟航
2025年寒冬，上海榮威手機公司總部大樓的玻璃幕牆反著冰冷的晨。會議室裡，氣氛凝重如鉛，凌峰作為公司CEO，站在投影儀前，目掃過每一位高管。PPT上顯示著公司近三年的財務資料：市場份額從15%驟降至3%，虧損額累計達12億元。他深吸一口氣，聲音低沉卻堅定：
各位，經過董事會決議，榮威手機將於本月底正式停止運營。這不僅是行業洗牌的必然結果，更是我們戰略失誤的代價。
會議室一片寂靜。林悅，作為CTO兼凌峰的妻子，坐在角落，手指無意識地敲擊著桌面。腦海中閃過無數畫面：與凌峰在矽谷初遇時的激，回國創業時的豪壯志，以及過去三年裡兩人在辦公室通宵達旦的時。當凌峰宣佈裁員計劃時，注意到丈夫眼中的掙扎——那不僅是職業CEO的理決策，更是對3000名員工生計的沉重負擔。
散會後，凌峰獨自留在空的會議室。窗外，上海陸家的天大樓群在霧霾中若若現。手機震，林悅的資訊彈出：天台見。
頂樓寒風刺骨，兩人並肩而立。林悅打破沉默：還記得我們2018年在斯坦福校園的約定嗎？凌峰點頭，眼中泛起回憶的芒。那時，他們還是博士生，在人工智慧實驗室相遇，共同開發了革命的手機晶片架構。回國後，他們拒絕了華為和OPPO的高薪邀請，選擇創業。
榮威失敗了，但我們的技沒有失敗。林悅轉，目灼灼，高通和聯發科的最新晶片仍在使用我們的架構設計。現在，是時候做我們自己的品牌了。
凌峰凝視妻子，眼中跳著十年前初遇時的火花。他手握住的手：一加手機，明天開始。
第二章：矽谷歸來，技奠基
2018年秋，斯坦福大學校園金黃一片。凌峰和林悅在計算機科學實驗室相遇。凌峰正在除錯神經網路模型，林悅則專注於晶片設計。一次偶然的演算法最佳化討論，讓兩人發現彼此在技理念上的驚人契合。
你的態電調節演算法可以完適配我的異構計算架構。林悅興地說，眼中閃爍著發現新大陸的芒。
凌峰點頭：這正是手機晶片的未來方向——能耗與效能的平衡。
三個月後，他們共同發表了《面向移裝置的異構計算架構》論文，在業界引起轟。華為、OPPO等巨頭紛紛出橄欖枝，但兩人選擇了另一條路。
去上海吧，林悅在畢業典禮後說，那裡有完整的產業鏈，有創業的激。
凌峰記得清楚，2019年3月，他們在浦東新區租下200平米辦公室，創立榮威科技。首款產品榮威X1搭載了他們自主研發的架構晶片，在2019年雙十一創下50萬臺銷量紀錄。然而，2020年華為被制裁後，行業格局劇變。榮耀獨立，小米、vivo、OPPO加速擴張，而榮威因過度依賴單一電商渠道，線下佈局遲緩，最終在2025年陷絕境。
此刻，在榮威大廈頂層，凌峰和林悅規劃著新公司藍圖。林悅在白板上畫出技路線圖：一加手機將採用完全自主的晶片設計，從架構到製造工藝。我們已與中芯國際達合作意向，14n藝足夠支撐首款產品。
凌峰補充商業計劃：線上直銷模式，極致價效比，目標年輕科技好者。首年目標100萬臺，三年進行業前五。
資金呢？林悅問。
凌峰出微笑：紅杉資本張帆是我的老朋友，他願意提供種子投資。還有，我打算抵押房產。
林悅皺眉：我們的房子？
是的，凌峰堅定地說，這是我們的全部。
第三章：團隊組建，文化塑造
2026年1月，春節前夕，上海張江高科技園區。凌峰和林悅在臨時租用的聯合辦公空間面試候選人。第一位是前華為海思工程師陳明。
你為什麼離開華為？林悅問。
陳明回答：在華為，我只是一顆螺釘。在這裡，我看到改變行業的可能。
凌峰點頭：我們需要能獨立思考的人才。
接下來是前小米產品經理李娜。展示了在小米期間設計的使用者調研系統，林悅眼前一亮：這正是我們需要的——資料驅的產品決策。
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