許大茂嘿嘿一笑：“賈大哥你這就客氣了，以後你當了領導，可得多多提攜兄弟我啊！”
送走了許大茂，賈東旭回到屋裡，把考核的事跟易中海一說。
易中海捻著下，沉思片刻，點了點頭：“嗯，大茂說的有道理。這應該是楊廠長為了服眾搞的形式。不過，我們也不能掉以輕心。從明天開始，你別幹別的了，就跟著我，我把最基本，也是最考驗功底的幾項活，好好給你練練。保證讓你在考核上，拿個頭彩！”
“好嘞！都聽師父的！”
賈家母子倆，再次被巨大的喜悅所包圍。
他們誰都沒有注意到，門外，一道黑影一閃而過，消失在夜中。
……
楊廠長的辦公室裡，燈火通明。
李向前正坐-在沙發上，悠閒地喝著楊廠長親自給他泡的茶。
“向前啊，你那個關於‘高頻應加熱表面淬火’技的提案，我看了，寫得太好了！簡直是為咱們廠量定做的！”楊廠長激地在辦公室裡來回踱步，“要是這個技能搞，咱們廠的生產效率至能提高百分之三十！到時候，我看哪個兄弟單位還敢跟咱們板！”
李懷德也在一旁附和：“是啊是啊，小李工這腦子，真不知道是怎麼長的。我看了那份報告，好多專業語我都不懂，但我就知道，這玩意兒肯定厲害！”
李向前放下茶杯，謙虛地笑了笑：“楊廠長，李副廠長，這都還只是理論階段。想要實現，還需要一個強有力的技團隊來執行。”
說到這，他話鋒一轉，狀似無意地提了一句：“對了，我聽說最近廠裡要提拔一名副組長？技攻關，帶頭人可太重要了。我聽說易中海易師傅，推薦了他的徒弟賈東旭？”
楊廠長臉上的笑容立刻收斂了。
他看了一眼李懷德。
李懷德心領神會，連忙乾咳一聲，說道：“小李工，這事兒……是有這麼個說法。不過，賈東旭那小子，技嘛，也就那樣，全靠他師父撐著。”
他心裡跟明鏡似的。
賈東旭是什麼貨，他能不知道？要不是陶虹那個小妖吹枕邊風，他才懶得理會。
但現在，跟李向前這個關乎軋鋼廠未來的寶貝疙瘩比起來，一個賈東旭算個屁！
李向前故作擔憂地說：“楊廠長，這個新專案，技要求非常高。帶頭人的水平，直接決定了專案的敗。如果讓一個……嗯，基礎不那麼紮實的人來負責，我怕會拖慢整個專案的進度啊。到時候辜負了您的期，我可擔待不起。”
這話說的，點到為止，卻分量十足。
楊廠長是什麼人？他立刻就聽出了弦外之音。
李向前這是不滿意賈東旭！
楊廠長當機立斷，一拍桌子：“向前你放心！咱們軋鋼廠，不養閒人，更不能讓庸才佔據關鍵崗位！提拔幹部，必須以技為先！懷德，你馬上通知下去，這次的副組長選拔，搞一次公開的技考核！就考……就考……”
楊廠長一時想不出來考什麼。
李向前適時地遞上話頭：“楊廠長，既然是為了新專案選拔人才，不如，考核的容就和新專案掛鉤。我這裡正好有一張關於核心零件的加工圖紙，雖然有些複雜，但正好可以考驗一個鉗工的綜合能力。比如，對新圖紙的理解能力，對特殊材料的加工經驗，還有作的水平。”
