“螢火戰隊的老闆是我,不是你!”
“螢火戰隊幾百號人,要發展,要技,要福利待遇,要支付高昂的運營本!”
“我是第一責任人!!不是你!!”
“你看看你提上來的這些後續發展資料!”
“我們戰隊才立第一年!但是你第二年就要邁第十年的步子!”
“建立二隊甚至三隊,明年至招募30名青訓員。”
“立獨立的資料分析中心,還要搞什麼全戰選手康復理療所!”
“這些都不是錢的問題!而是我們的管理系和人員儲備本跟不上!”
“你這是冒進!是拔苗助長!”
林笙據理力爭,但他在商業運營這方面,完全比不上從小耳濡目染的楚瑩。
“我的計劃怎麼就不行了?建立二隊、三隊,青訓系,是為了人才儲備。”
“這戰略縱深!立資料中心是為了更準地分析對手,這科學備戰!”
“這都是為了戰隊好!”
楚瑩聽著他的狡辯,冷笑了一聲。
首接在面前展開了全息圖形介面,飛快地調出各種資料模板。
拉出好幾張對比分析表,然後指著上面刺眼的紅風險預警狠狠地質問林笙。
“你看這裡!二隊的人員結構冗餘,財務風險評估超過了30%!”
“你所謂的戰略縱深,在第二年就會把我們的現金流拖垮!”
“那我們可以拉贊助!我們現在績這麼好……”
“贊助?你看這裡!”楚瑩又調出一份檔案。
“這是我們明年的商業價值變現預期,而你的品牌IP運營計劃,和這個預期存在嚴重的衝突!”
“你為了所謂的品牌調,拒絕了好幾個收益可觀的商業合作,這些,你的計劃書裡有考慮到嗎?!”
林笙被說得啞口無言,最後只能小聲地說道。
“我可能是……著急了一些,但是我……”
“你以為我不知道你著急幹嘛嗎?!”
楚瑩猛地站起來,瞪著林笙說道。
“我不管你第二年想去什麼地方,我也不管你到底要不要退役!”
“但是別一天到晚忙著給自己安排後事,給別人鋪路!”
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