《傲妻請入局》第296章 顧凈妍教訓的人(1)

作者:沈一一·2024-04-03

結果,在倒水的時候,就聽到吵鬧。

屬下的事,他們會協調,從來不管。

可是,吵吵嚷嚷半天了,一直沒有停歇。

顧淨妍想了想,自己還是去管一下吧,免得鬧得更嚴重了,無法收拾。

如此想了以後,顧淨妍端著水過來了。

“到底怎麼了?一點小事也不願意協商,非要吵鬧?”顧淨妍靠在門口,不耐煩的看過來,“你們都是公司的員工,在這裡工作了不時間,安穩工作不可以?”

的目落在木子的上。

木子的名字,怎麼能沒有聽過呢?

只是這個人容易恃寵而驕。

都和江經理反應過很多次了,這種人,不好利用,那就直接不利用。

但江經理的意思是,木子在策劃部工作了很長一段時間,工作還是出的,就是喜歡欺負下面人而已。這點,他可以協調。

也是這樣,才沒有管的。

顧淨妍看著木子:“又是你在吵鬧,其實我不明白,你究竟有多話要說,究竟要得罪多的人才覺得安然?”

木子沒有想到顧淨妍來了以後,率先教訓的不是心,而是他,當即有些不滿了。

“我不過是在教訓下屬而已。週末讓加班,不加班,今天來了以後,還和我對著幹。”木子解釋。

他的解釋,聽起來,似乎是這樣的。

“加班?弄了這樣?”顧淨妍惻惻的笑著,“不加班自然是有理由的。人道的公司,你總喜歡做不人道的事,木子,你究竟要怎樣?”

木子傻眼,為什麼總裁什麼都不問,就認定了這是他的錯?

“總裁,你理解錯了,這件事,不,不是我的錯。”木子指著心,跟顧淨妍解釋,“我,我真的只是在按照規章流程做事。”

“你按照什麼做事我不管,我只知道,已經有不人跟我反映你恃寵而驕了。你是有才華,可是,公司有才華的人也不,我為什麼一定要用你呢?才華,並不是判定一個人有沒有用的標準。”顧淨妍指著木子,最後一次警告,“希這種事不要再有下次。不然,即便是江經理護著你,我也會讓你走人。”

丟下這話,顧淨妍轉

轉過的時候,才注意到和木子產生矛盾的下屬。

這個人的背影,有些悉。

嵐是低著頭的,所以,顧淨妍看不到的臉。

而且,嵐知道過來上班,就一定會和顧淨妍打照面,所以,每天都會不時間來化妝。

現在,要不是很的人,都不會認出來,就是嵐。

“你……什麼名字?”為什麼會有這種呢?顧淨妍說不上來。

皺著眉頭,想要把這種覺糾結清楚。

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