翌日。
楊玉霞一大早就來到了新紅興超市人事部報到。
人事部經理黃濤親自帶著楊玉霞去了附近的醫院做了職檢。
確認楊玉霞沒有什麼疾病之後，黃濤很快幫走完了職流程。
“這是你的工作制服，這是你的工牌。
一會兒你去換一下。
咱們這邊的保潔員是三班倒的，每天的工作時間不固定，會給你排時間表。
一天大概要工作7個小時，另外還有1個小時的吃飯和午休時間。”
聞言，楊玉霞瞪大了眼睛：“一天就幹7個小時，這裡面還有休息時間？”
這未免也太輕鬆了點吧？
要不是陳平安親自來招的，但凡有個人告訴保潔員能這麼輕鬆，工資還能破萬，一律會按詐騙理！
“你們基層員工的工作時間就是這樣。
我們管理層才是8小時工作時間，有重要的事才會加班。
怎麼樣，是不是很輕鬆？
咱老闆說了，工作完回家有力才能生活。”黃濤笑道。
“輕鬆的我都有點兒不敢相信了。
您確定工資給我是，而不是2000嗎？”楊玉霞追問道。
“當然是了，勞務合同上寫的清清楚楚。
而且還有五險一金哩！
都是按最高規格的喲！”黃濤笑道。
“我……我以後也有養老保險了？”楊玉霞驚喜道。
雖然沒什麼文化，但是也聽說過五險一金。
有五險一金的工作，那才正經工作！
沒有五險一金的工作，說白了就是打零工，跟沒保障沒啥區別！
2014年，保險制度還沒普及到位。
很多公司都不給員工五險一金，這樣可以節省本。
而像保潔員這樣的底層工作，幾乎所有公司都是預設不五險一金，且工資的極低，幹活時間也很長很長，還沒什麼假期。
畢竟這活兒沒什麼技含量，願意來乾的，都是些沒文化沒本事的老人，隨便給倆錢他們就願意幹。
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