“辛總，要麼換個持比例，我們一千八百五十億，買你百分之四十九份，你看這樣如何？”
按照布迪尼的報價，柴夫斯公司已經多給一百多億。換句話說，鼎盛集團只要願意合作，就已經賺到一百多億。
但辛靈梅還是搖搖頭:“布迪尼先生，就這些還不夠，你得再給出充足條件，我們才有的談。”
“辛總，如果您願意跟我們合作，我願意免薪出任達集團總裁三年，我會幫達集團培養出一支世界頂級管理團隊……”
如果這話從別人口中說出，辛靈梅肯定會嗤之以鼻，這也能做條件？這是自吹自擂差不多。
但從布迪尼口中說出，那意義完全不一樣。
布迪尼雖然只有四十歲，但他在三十歲時，就已經進到柴夫斯集團高管團隊。
他先是從部門總裁做起，在三十六歲那年，他就做到柴夫斯集團副總裁。
雖然只是副總裁，但他這個副總裁含金量特別高，放在國企業中，絕對屬於屈指可數人才。
由於公司發展需要，布迪尼被調離總部，擔任亞太地區執行總裁。
看著貌似是個虛職，實質是公司在重用他。
柴夫斯集團非常看重亞太地區，所以特意安排他這麼一個干將過來拓展業務。
布迪尼的主要任務就是收購和兼併公司，尋找有潛力的公司進行合作。
布迪尼曾經跟辛靈梅說過，亞太地區投資，他不用過總部，自己就可以直接拍板。
想了好一會，辛靈梅才開口說道:“布迪尼先生，這次買下達集團，我們也是份制，我現在真不能立即答覆你，我需要跟東們商量，等有結果我會通知你。”
上次辛靈梅這樣說只是敷衍，就是想盡快把他給打發走。
但這次可不是這意思，確實心了，但得跟宋浩天先商量，主要得看宋浩天是什麼意見。
“辛總，你確定會給我打電話?”
布迪尼格比較率直，辛靈梅已經耍過他一次，他有點不太相信辛靈梅會給他打電話。
辛靈梅只能尬笑道:“布迪尼先生，答應你的，一定不會食言。”
“好，那我回去等你好訊息。”
布迪尼做事絕不拖泥帶水，說完之後就跟辛靈梅握手告別。
辛靈梅這次一直把他倆送到電梯口，回到辦公室就問道:“浩天，你怎麼看這事？”
“布迪尼能力十分出眾?”
“對，管理能力比我強幾倍都不止，我跟他沒法比，他有管理幾萬億集團經驗跟能力。”
“柴夫斯集團是誠心購買達集團是嗎？”
“是的，他們想拓展業務，對亞太市場非常興趣……”
聽完辛靈梅介紹，宋浩天最後做出決定:“可以合作，但不能給他們那麼多權。一千八百億，給他們四十權。”
”？了高點有是不是格價“
