南城兵營前，立著一個“東宮六率新軍招募”的木牌，史萬歲正在招募士卒。
看見我的車架到了，史萬歲急忙上前行禮，道：“末將參見太子殿下。”
我微微點頭，道：“史將軍免禮。”
說著，我上前兩步，看著那些正在接選拔計程車卒，問道：“史將軍，新軍的招募，進行得如何了？”
史萬歲道：“啟稟太子殿下，新軍的招募，進行得很順利，目前已經招募了兩千餘人，只是，這些人都是新兵，想要形戰鬥力，恐怕還需要一些時日。”
我聞言，微微點頭，道：“新軍的人數，定為兩千人，寧缺毋濫，若是人數不夠，可以繼續招募，若是人數多了，那便直接淘汰，本宮不要求人數，只要求質量。”
“至於新軍訓練的方法，本宮已經有了計較，你就按照本宮的方法訓練便是，回頭本宮人把訓練方法送過來。”
說到這裡，我微微一頓，繼續說道：“對了，玄甲軍就不用充六率新軍了，他們本宮另有安排。”
因為袁天罡的話，我改變了主意。
說到這裡，我看了旁邊的李靖一眼。
玄甲軍作為我的終極武，必須要是銳中的銳，他們每個人，至都要做到以一敵百，只有如此，才能發揮他們的作用。
至於六率新軍，則是作為常規武使用，兩者不可混為一談。
史萬歲聞言，急忙點頭，道：“是，末將遵命。”
我微微點頭，沒有在這裡過多停留，帶著李靖便離開了。
回到東宮之後，我立刻開始撰寫六率及玄甲軍訓練及編制管理方法，這是我今後的立足之本，容如下。
該法分為三大塊，暨編制、訓練和資開支。
第一大塊，編制部分。
一、“六率” 基本編制原則
規模設定：
2000 人分為 6 個 “率”，每率約 330-340 人。
這個人數是符合冷兵時代基層指揮半徑。
每 “率” 設層級指揮系，強化戰協同與專業化分工。
結合冷兵兵種特。
步兵、騎兵、遠端、近戰，在各率建立 “模組化分隊”，便於靈活組合作戰。
二、六率劃分與職能
1. 指揮系
率長1 人：主，統籌指揮，需備戰決策能力。
副率長1 人：協助指揮，分管後勤或訓練。
。識意律紀與想思君忠化強，員導指治政代現應對，育教想思與紀軍：人1正軍
。兵步速快或兵騎裝輕備配，報與察偵：人01隊候斥
隊分化組模種兵.2
：元單戰作的備兼防攻形，隊分本基個4為分”化能功“或”制三三“按人333率一每
：）人001（隊兵步重
。鎧明、牌盾型重、槍長、刀陌：備裝
。守固型陣、堅攻面正：務任
：）人08（隊兵步輕
。弩短備配，甲皮或甲輕、槍標、刀首環：備裝
。救急場戰、翼側軍敵擾襲、擊游機：務任
：）人08（隊兵騎
。養馴前提需馬戰，甲兵騎輕、箭弓、槊馬：備裝
。敗潰擊追、抄包迴迂、擊突速快：務任
：）人07（隊力火端遠
。索石投、弩張蹶、弓合複：備裝
。將敵擊狙、鋒衝護掩、制前戰：務任
