但聽B6區的大夥兒說了，就連翁逸容那個2級的水系異能者，都被pass掉了。
所以，那會的魏可欣便打消了去面試的想法。
不過現在不一樣了，這是最後的機會，無論功與否，都必須要去嘗試。
魏可欣是幸運的，的堅持與純粹，讓通過了黎的面試。
而黎讓魏可欣過面試的原因，也很簡單。
從魏可欣的上，看到了自已的影子。
黎上輩子同樣是個什麼用都沒有的拖油瓶。
末世初期的時候，黎也和魏可欣一樣，拼命努力想要做些什麼。
沒有異能，就提升自已的素質，每次家人進行蒐集資的行時，也一次沒落下過。
可殘酷的現實，還是給了一記重擊。
在一次再平常不過的資收集行中，時欣欣為了救黎，失去了自已的生命。
這件事給了黎造了很大的打擊，覺得都是因為自已非要跟著去，才導致了時欣欣的死。
想不明白，自已都那麼努力了，為什麼得到的卻是這樣的結局。
這件事直接讓黎患上了創傷應激綜合症，再也沒有參與過需要外出的行。
怕因為自已的原因，再導致家人到傷害。
也是這個時候，黎的想法發生了改變，不再像之前那樣的積極向上。
因為，覺得不是所有的努力都會得到回報。
終於，黎接了自已是個廢的事實，老老實實地當起了“溫室的花朵”。
黎認為只有這樣，邊的人才不會被害死。
這一系列事無法去評判對與錯，怪只能怪末世的無。
其實，積極向上是沒錯，但有多大能耐辦多大的事才是真理。
重活一次的黎不希這樣的悲劇，再發生在魏可欣的上。
所以接納了魏可欣，讓為了自已團隊中的一員，想要去正確的引導這個小姑娘，避免走上錯誤的道路。
魏可欣也沒讓黎失，非常擅於發掘自的優勢。
知道自已的戰鬥實力不行，就直接向黎提出自已可以做一些後勤的工作。
一個團隊中不可能只有前鋒，沒有後衛，魏可欣給自已的定位就是團隊中的後勤力量。
會據團隊接取的任務，制定一份詳細的計劃書。
出行路線、通工、出去要帶的資補給、團隊中每個人的分工等等，都被計劃的井井有條。
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