《綜穿從愛上特種兵開始》第33章 換種磨合方式,開始布局(2)

作者:點點毛團·8個月前

因為他們躍躍試的態度,好像恨不得馬上收拾東西出發一樣。

這份積極有好有壞,但都需要水母一肩挑。

顧月姝雖然信任他有能力完任務,卻也難掩擔憂。

“水母,這次任務我無法出面,所以只能你來帶隊完,責任和力都會很重···”

沒等把話說完,水母就已經起立,鄭重向保證,“我會把所有人全須全尾的帶回來,絕對不讓任何一個人出現閃失。”

嚥下多餘的話,最終只說了一句,“有需要說話。”

接下來的時間就是討論最重要的人員安排問題。

山海小隊加上正副隊長,目前一共十八人,在位十六人,不可能都跟著水母離開,留顧月姝自己當桿司令。

對於這個問題,水母的意見是:“一半一半吧,我帶走全部新隊員,剩下的用老隊員補齊。”

這次選拔,山海小隊一共就進了兩名新隊員,也就是他還要選六個老隊員帶走,以完新老隊員的磨合。

“把猛獁和飛鶴給我留下就行,其餘人你都帶走,你比我更需要人手。”顧月姝思考後,拍板決定。

水母不願意,“可是···”

“沒有可是。”顧月姝抬手阻攔了他的拒絕。

“我在家,真需要人手,還可以去別的小隊借,你們不一樣,出門在外,後援距離遠,就必須準備周全。”

開始有理有據的勸說。

“前期你們想站穩腳跟,肯定要和別的組織搶份額,搶地盤,人手越足,攤子越好鋪開。”

“至於後面,在應對S集團時,足夠的人手,可以及時應對很多突發狀況,助力任務的順利完。”

“現在的一切安排,都要以完任務為前提。”

水母被說服,默認了的人員安排,要跟著出門的隊員也開始盤算起自己要帶的行李。

而跳過人員配置這趴,顧月姝又和水母聊了很多細節問題。

怎麼組建一個合格的恐怖組織,並將其發揚大;怎麼在完僱主任務的同時,不害人命···

最後還有最重要的一點,怎麼讓S集團注意到他們。

想要織就羅網,就需要足夠的耐心,於是這場會議從上午開到下午,又開到了晚上。

熄燈號響起,眾人才散去,卻在第二天上午的同一時間,又集坐回到會議室,繼續討論和梳理。

“我覺得太高調了不行,會為眾矢之的。”

“如果我們是想對付全世界的所有恐怖組織,那這樣我沒意見,可我們要吸引的只有S集團一個哎。”

“搞這麼大的靜,別S集團還沒引上鉤,我們自己先被圍攻的無了,豈不是得不償失?”

猛獁雖然不用跟著水母出去,討論的卻格外起勁兒。

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