“這樣吧，等我們正式接手後，喊一眾同行聚一聚。順便告訴大家，我們準備拿出百分之三十的份，下發至管理層，乃至每一名員工。
百分之三也好，百分之零點零三也罷。
總之……但凡東方報業的員工，都能在領取薪水的同時，額外領取一份息。”
“……”米高和利陸都震驚的看著曲卓。
不過，震驚是極為短暫的。倆人先後醒過神，仔細思量後，角都出了笑意。
東方報業真要那麼搞，港島現今九十餘家報館中，起碼有一多半的老闆會瘋掉。
人嘛，不患寡而患不均。
大家都是打工仔時，日子過得相安無事。最多私下裡比一比薪酬和獎金。
但如果有一家給所有員工派，其他家的員工會怎麼想？
老闆派還是不派？
派的話，等同於從自己和東上剜。
不派？
人心是會散的！
只要能阻止東方報東的瘋狂行為，僱爛仔當銷售罷了，好像並不是什麼了不得的大事……甚至大家可以推舉他做行業領袖，只求你不要搞。
利陸理解了曲卓的意思。臉上帶笑的看了眼米高。潛臺詞是：“這個後生仔，好霸道呀~”
米高臉上的笑容更大了一些，心裡琢磨：“你還沒見過更霸道的呢。霸道到要人命的那種！”
曲卓佯裝沒看到兩個人換眼神，自顧自的說：“當然，讓出百分之三十的份太誇張了，對外的說法罷了。
但我們每家讓出百分之幾，作為部激勵還是可以的。但要簽定向回購合同。對於特別優秀的人才，也可以考慮給期權。”
利陸稍作沉後，贊同道：“好的人才難得。想讓人家用心做事，單靠薪水是不行的。”
米高帶點頭。短暫的權衡後表態：“嘉道理家族，可以拿出百分之五。”
“……”利陸看向曲卓。
“先共同拿出百分之十吧，做一萬。”曲卓開口。
“可以。”利陸微笑著點頭。
“吼啊。”米高從善如流：“兩位什麼時間方便，我們做一下確權文書。然後，與東方報管理層見面，並對外公佈訊息。”
“儘快吧。我聽聞，報社如今人心惶惶的厲害。”利陸說道。
“我馬上要回陸，確權越快越好。東方報的管理層……”曲卓手指緩緩敲了幾下桌面：“秘見面，給些承諾安人心。
至於對外公佈訊息……預期讓其他家跟著蹭熱度，不如我們自己運作。為我們正式接手，搏一個開門紅。”
“哦？如何搏？”米高很興趣。
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